设为首页 收藏本站
查看: 1858|回复: 6

[经验分享] Exchange2013 配置篇(一)功能预览

[复制链接]

尚未签到

发表于 2013-4-18 08:54:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 lenga 于 2013-4-18 08:59 编辑

Exchange 2013 配置篇(一):功能预览

Exchange 2013安装完之后大家肯定是一头雾水,哪是哪儿都找不到了,Excahnge 2013的版本设计属实有了很大的变化,单从构架上来说Exchange 2013又变回了前后端的设计,在管理控制上Exchange 2013取消了Exchange 2010管理控制台 (EMC) 和 Exchange 控制面板 (ECP),取而代之的是Exchange 2013 中的Exchange管理中心(EAC) ,现在我们就从EAC说起。

EAC界面

首先我们登陆EAC控制台,EAC是通过Web方式访问,如果是多角色的构架,我们要访问CAS服务器才能登陆EAC。访问方式为:https://CAS/ecp,默认域管理员有完全控制权限。

225251326.jpg

登陆后Excahnge基本的控制访问都可以在EAC上面实现,如果熟悉Exchange的朋友简单点几下就知道该怎么操作了,现在Excahnge 2013操作是十分的简洁、方便、上易手,整体设计上还是不比较人性化的。

IC633828.jpg

此篇文章我会逐一为大家介绍Exchange 2013每个模块,如果是以前Exchange 2010有的功能我会一带而过,如要是碰到Exchange 2013新增功能,我会详细的介绍一下。

收件人

收件人主要包括:邮箱、组、资源、联系人、共享、迁移。

邮箱、基本、联系人以前没多大改变,不会详细介绍。

Exchange迁移我会用Exchange 2013 CU1版本单独写一篇文章做介绍,在此略过。

140500903.jpg

共享邮箱:Exchange 2013出来的一个新功能。它是一个可供多个用户读取和发送电子邮件的邮箱。共享邮箱还可用于提供常见日历,允许多个用户计划和查看度假时间或轮班。

  • 提供客户可用于询问贵公司信息的通用电子邮件地址(如 info@contoso.comsales@contoso.com)。
  • 允许向员工提供集中服务的部门(如技术支持部门、人力资源部门或打印服务部门)对员工的问题做出回应。
  • 允许多个用户监控和回应发送到电子邮件地址(如技术支持部门指定的地址)的电子邮件。

共享邮箱是一种没有自身用户名和密码的用户邮箱。因此,用户无法直接登录该邮箱。若要访问共享邮箱,必须先授予用户对邮箱的“代理发送”或“完全访问”权限。完成此操作后,用户便可登录自己的邮箱,然后通过将共享邮箱添加到其 Outlook 的个人资料中,即可访问共享邮箱。

140517630.jpg

权限

该部分包括管理员角色、用户权限、Outlook Web App策略 3部分。

管理员角色:主要是为Exchange 2013指派不同的管理员进行管理,类型与2010 ECP权限管理功能。

143330113.jpg

用户角色:比较好的一个用户策略,它可以根据最终用户的具体要求自定义创建、分配策略。联系人信息、个人资料、通讯组等信息的修改、添加都可以通过用户策略实现。

143435347.jpg

制定好策略后,在用户邮箱分配用户策略。

143452627.jpg

Outlook Web App策略:顾名思义就是OWA客户端的功能策略,Outlook Web App邮箱策略是一组通用策略,指定后所有OWA客户端全部生效。OWA的功能都是通过该策略进行控制。OWA客户端默认使用缺省策略,开启全部OWA功能。

144544279.jpg

建立好新的策略后,需要用户邮箱启用新策略。

145108696.jpg

合规性管理

合规性管理是Exchange 2013非常重要的一个功能特性,它主要管理电子邮件生命周期、在基于业务、法律和法规要求的时间长度内保留邮件、保留电子邮件记录以用于诉讼和调查目的以及准备好搜索并提供所需电子邮件记录来进行就地电子数据展示请求。

145557589.jpg

就地电子邮件数据展示和保留:Exchange 2013新功能,就是对用户邮箱进行搜索同时可以保留搜索结果。然后你可以查看统计信息、预览、复制或导出搜索结果。

155649456.jpg

审核:Exchange 2013终于出审核功能了,对于企业来说是一个非常好的消息。审核功能包括以下几个审核部分,大家自己看下,如图:

160738821.jpg

防止数据丢失: Exchange 2013 中新的传输规则,它会提示用户在某些行为上可能违反了政策或者为用户提示敏感数据泄漏的提示。Exchange管理中心(EAC)或通过Exchange命令行管理程序(EMS)进行创建。一旦创建并激活,DLP就开始分析和过滤电子邮件。

161044902.jpg

保留策略、保留标记:大家一定很熟悉吧,Exchange 2013继承2010的数据保留功能。简单在数一下,因为这部分功能真的很不错。

在 Exchange 2013 中,就地保留来实现下列目标:

  • 保留用户邮箱并永久保留邮箱项目
  • 保留由用户或自动删除过程删除的邮箱项目,例如 MRM
  • 使用基于查询的就地保留搜索并保留与指定条件匹配的项目
  • 无限期保留项目或保留特定的持续时间
  • 将用户置于多个保留中用于不同的案件或调查
  • 通过不必挂起 MRM 使就地保留对用户是透明的
  • 启用置于保留状态的项目的就地电子数据展示搜索

162257297.jpg

162934878.jpg

日记规则:其实在Exchange 2003时代就日记功能了,只不过Exchange 2013在原有的基础上做了功能上的细化,Exchange 2013的日记规则可以选择某个人、某个组或所有人的邮件都可以发送给特定的邮箱用户,相对比之前灵活了很多。 163016644.jpg

组织

该部分主要包括共享、应用程序、地址列表3部分。

170731453.jpg

共享(联合身份验证):Exchange 2013延续了之前的联合身份验证功能,可以实现与其他联盟 Exchange 组织之间的联合共享。

163818762.jpg

应用程序:Exchange 2013增加了若干个 Outlook 应用程序: Bing 地图、建议约会和操作项。 这些应用程序与 Outlook 和 Outlook Web App 集成,同时延伸了邮件和日历项目的信息和功能。

170801923.jpg

地址列表:此功能不做详细阐述。

170852902.jpg

保护

保护部分只有一个功能就是恶意软件筛选器。

171704707.jpg

恶意软件筛选器:Exchange 2013新功能,对企业垃圾邮件和恶意邮件的控制。默认的反恶意软件策略控制全公司的恶意软件筛选设置,作为管理员可以查看和编辑。

171833539.jpg

邮件流

邮件流部分,大家一定眼熟吧。规则、送达报告、接受的域、电子邮件地址策略、接收连接器、发送连接器 6个功能点。

172457560.jpg

规则:不多叙述,和之前版本一样。

175158322.jpg

送达报告:就是之前的版本的邮件跟踪,只是Exchange 2013使用EAC界面显示。送达报告按照某个特定主题搜索组织通讯簿中的用户发送或接收的电子邮件的传递状态。可以跟踪通过组织中的任何特定邮箱收发的邮件的传递信息。

175343373.jpg

接受的域:不多叙述,和之前版本一样。

174922263.jpg

电子邮件地址策略:不多叙述,和之前版本一样。

174947201.jpg

接收连接器:不多叙述,和之前版本一样。

175017860.jpg

发送连接器:不多叙述,和之前版本一样。

175043343.jpg

移动

在 Microsoft Exchange Server 2013 中,您可以创建移动设备邮箱策略,将常用的策略集或安全设置应用于一组用户。在 Exchange 2013 组织中部署 Exchange ActiveSync 之后,可以新建移动设备邮箱策略,也可以修改现有策略。安装 Exchange 2013 时,会创建一条默认的移动设备邮箱策略。这条默认的移动设备邮箱策略将自动分配给所有用户。

175536717.jpg

公用文件夹

Microsoft Exchange 2013 中的公用文件夹已进行了改进,可利用邮箱数据库现有的高可用性和存储技术。新版的公用文件夹支持DAG技术。

175947491.jpg

统一消息

统一消息 (UM) 在 Microsoft Exchange Server 2007 中首次引入,也包含在 Exchange 2010 中。Exchange 2013 中的统一消息功能集类似于以前版本的 Exchange。不过,添加了新功能,并且进行了体系结构更改。统一消息现在被认为是 Exchange 2013 中提供的语音相关功能的组件或子功能。术语“统一消息”仍在 Exchange 命令行管理程序 cmdlet 和 UM 相关服务中广泛使用,并且所有统一消息组件(包括拨号计划、自动助理、UM 邮箱策略和 UM IP 网关)以及管理这些 UM 组件的功能都位于 Exchange 管理中心 (EAC) 导航窗格的“统一消息”节点中。

下列主题是了解有关 Exchange 2013 统一消息中新增功能或增强功能的信息的途径:

  • 语音体系结构更改
  • 统一消息中的 IPv6 支持
  • 语音邮件预览增强功能
  • 统一消息 Cmdlet 更新

180347216.jpg

服务器

终于到服务器这样一部分了,服务器包括:服务器、数据库、数据库可用性组(DAG)、虚拟目录、证书 5部分。

180750215.jpg

Cas服务器:所有客户端访问都由Cas负责,之后Cas在重定向给Mailbox。POP3、IMAP4、Outlook Anywhere一些基本的配置信息(端口、加密、外网地址访问)都在CAS服务器上完成。

182520649.jpg

Mailbox服务器:集成了Exchange 2010 CAS、HUB、Mailbox、UM所有功能,在该属性页下可以对数据可用性组节点进行查看和管理,POP、IMAP的文本类型进行修改,传输限制进行修改等操作。

182542155.jpg

数据库:此部分不做叙述,和之前版本一致。

183137368.jpg

数据可用性组:此部分不做叙述,和之前版本一致。

183402698.jpg

虚拟化目录:此部分不做叙述,和之前版本一致。

183448347.jpg

证书:此部分不做叙述,和之前版本一致。

183520966.jpg

混合

Exchange 2013支持和Office 365的混合部署,用到的就是这一部分功能。等我有时间我会专门一些篇关于混合部署的文章分享给大家。

184301294.jpg

总结

这篇文章写的感觉有点像打流水仗,真没办法,功能介绍就是这样,如果让我用跳跃性的思维去写,真害怕大家看不懂,其实好多部分我都一带而过了,因为实在太多了,哥有点写不下去了。

为什么要发iyunv Blog,有3个原因:

1、我想见证下自己的成长历程,也算给自己点动力吧。

2、做些知识库的收集,万一以后要是用到了查找起来比较方便些。

3、把自己仅知道的一点点东西共享给大家,真心希望帮助到大家。



运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其承担任何法律责任,如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即处理,联系人Email:kefu@iyunv.com,QQ:1061981298 本贴地址:https://www.yunweiku.com/thread-5265-1-1.html 上篇帖子: Exchange2010 Outlook自动发现 下篇帖子: Exchange2013 配置篇(二)基本配置

尚未签到

发表于 2013-4-18 08:58:49 | 显示全部楼层
走,MM,咱们化蝶去……

运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

尚未签到

发表于 2013-5-17 21:44:27 | 显示全部楼层
我身在江湖,江湖里却没有我得传说。

运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

尚未签到

发表于 2013-5-20 14:48:34 | 显示全部楼层
如果恐龙是人,那人是什么?

运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

累计签到:1 天
连续签到:1 天
发表于 2013-5-23 11:20:26 | 显示全部楼层
比我有才的都没我帅,比我帅的都没我有才!

运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

尚未签到

发表于 2013-5-28 16:55:30 | 显示全部楼层
真是 收益 匪浅

运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

尚未签到

发表于 2013-6-3 06:37:27 | 显示全部楼层
看帖回帖是美德!:lol

运维网声明 1、欢迎大家加入本站运维交流群:群②:261659950 群⑤:202807635 群⑦870801961 群⑧679858003
2、本站所有主题由该帖子作者发表,该帖子作者与运维网享有帖子相关版权
3、所有作品的著作权均归原作者享有,请您和我们一样尊重他人的著作权等合法权益。如果您对作品感到满意,请购买正版
4、禁止制作、复制、发布和传播具有反动、淫秽、色情、暴力、凶杀等内容的信息,一经发现立即删除。若您因此触犯法律,一切后果自负,我们对此不承担任何责任
5、所有资源均系网友上传或者通过网络收集,我们仅提供一个展示、介绍、观摩学习的平台,我们不对其内容的准确性、可靠性、正当性、安全性、合法性等负责,亦不承担任何法律责任
6、所有作品仅供您个人学习、研究或欣赏,不得用于商业或者其他用途,否则,一切后果均由您自己承担,我们对此不承担任何法律责任
7、如涉及侵犯版权等问题,请您及时通知我们,我们将立即采取措施予以解决
8、联系人Email:admin@iyunv.com 网址:www.yunweiku.com

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

扫码加入运维网微信交流群X

扫码加入运维网微信交流群

扫描二维码加入运维网微信交流群,最新一手资源尽在官方微信交流群!快快加入我们吧...

扫描微信二维码查看详情

客服E-mail:kefu@iyunv.com 客服QQ:1061981298


QQ群⑦:运维网交流群⑦ QQ群⑧:运维网交流群⑧ k8s群:运维网kubernetes交流群


提醒:禁止发布任何违反国家法律、法规的言论与图片等内容;本站内容均来自个人观点与网络等信息,非本站认同之观点.


本站大部分资源是网友从网上搜集分享而来,其版权均归原作者及其网站所有,我们尊重他人的合法权益,如有内容侵犯您的合法权益,请及时与我们联系进行核实删除!



合作伙伴: 青云cloud

快速回复 返回顶部 返回列表